Les charges sociales sont très raisonnables en Allemagne
Les cotisations s’élèvent au maximum à 2.330 € par mois, réparties à 50/50, soit au titre de la charge employeur, 13.880 € par an.
Ceci assure une réelle compétitivité aux entreprises allemandes.
Cotisations mensuelles maximales (employeur et salarié) exprimées en euro
